【仕事】を辞めたいと思った時に考えておきたいポイント２個

どうもタケゾーです。

今回は、「もう仕事を辞めたい」・「転職したい」と思った時に

考えておくべきポイント２個をお伝えしようと思います。

もう仕事したくない・・・

辞めようかなぁ

だれでも、１度や２度、考える事だと思います。

あなたもそう考えてこのブログを読んでいるのかも知れませんね。

私はこれまで何度も転職を経験してきました。

正直そのたびに失敗や後悔もしてきました。

そんな経験から何かお伝えできれば嬉しいです。

仕事を辞めたいと思った時に考えておきたいポイント２個

①辞めたい原因が今の会社で解消できないのか？

１～２年程度で原因が解消する可能性はないのか考えてみましょう。

よくある原因が人間関係の問題ではないでしょうか。

どうしてもソリの合わない人間が職場にいる場合は憂鬱になりますよね。

同僚や先輩ならまだしも上司にあたる人間ならなおさらでしょう。

きちんと相談できる環境なら良いですが、なかなかそうも行かずにストレスの毎日。

なにしろ仕事の度に顔を合わす訳ですからキツイと思います。

意地の悪い人間も残念ながら居ますからねぇ。

分かりますよその気持ち。

でもちょっと待って下さい。

異動願いが通れば関わらずに済むかもしれませんよ。

もし可能なら出してみましょう。

１～２年で相手が異動もしくは退社するかもしれませんよ。

もしかすると半年くらい我慢して一緒に仕事をすると

意外に分かり合える関係になるかもしれません。

人間関係が原因なら解決できないのか考えてみるのをおすすめします。

と言うのも人間関係の問題は、どの会社でもある程度はあります。

他人同士の集まりですからね。

また、その辺りを上手くこなしてゆくのも仕事の一部と考える必要があります。

加えて、もし転職となった時に、面接では退職理由として

人間関係によるものはマイナスイメージなので、そのまま伝えるのは避けましょう。

次に多いのは「給料が安い」でしょうか。

最初からそれ程もらえない場合もありますが、

サービス残業(本来はこれもアウトですが)も計算に入れるとアルバイトの方が稼げる。

なんて状況だと辞めたくなるのも当然です。

休日にも連絡がきたりするとなおさらですよね・・・

収入は１～２年でそれ程上がらないですが、

上のポストにいる人間はどうでしょう？

また、３～５年先輩はどうでしょう？

しっかりとした金額は聞けないですが、どの位ベースが上がっているのかくらいは

なんとか訊き出せるかもしれませんよね。

まったく増えていないなら考えものですが・・

上の人間が稼げているなら自分も結果を出してそこに向かってゆくのも

手段の１つです。

また、５年、１０年と今の会社で働き続けたとして

その予想図は目指している理想に近いですか？

疲れ果てた先輩や上司ばかりなら考えものですが、

もし理想に近い姿なら、もう少し今の会社に残ってみるのをお勧めします。

転職で必ずしも収入が上げられるとは限らないですよ。

②転職する事で今の問題が必ず解決できるのか？

重要なポイントです。

どの企業でもありがちな問題なら、転職してもまた起こる可能性は高いです。

私はこの辺りの理解が出来てなかったように思いますよ。

転職はチャンスでもありリスクでもあるのでよく考えてみて下さい。

今の問題を乗り越える事で得られるメリットはないのか

もう一度想像してみましょう。

転職のリスクについて

またゼロから人間関係を築かなくてはならないのは

考えているよりパワーが要ります。

スムーズな仕事をする上で人間関係は重要ですからね。

年下の人が先輩、上司になる事もあります。

自分にある程度のキャリアがあっても、新らしく入った会社では１年生です。

謙虚に学び覚えてゆくことが必要なります。

今まではある程度の地位があって、仕事もバリバリこなしていたかもしれません。

ですが同業種でも仕事の進め方が違っていたりするものです。

仕事を覚える事はもちろんですが、新人ゆえの気遣いや心配りも必要になるので

最初は意外に疲れます。

収入は減る場合があるので、以前と同じ生活レベルは保てなくなる時もあります。

まぁ、「以前と同じか、もっと年収を上げるぞ！」

とモチベーションを上げて仕事に取り組むのも良いと思います。

これらを考えてそれでも辞めたい気持ちが変わらないなら

【転職】も手段の１つだと思います。

それは「逃げ」でも「甘え」でもありません。

仕事は生きるための手段でしかない。

目標でも目的でもないですからね。

あなたの人生が暗く、苦しいものになるのであれば辞めましょう。

普段の生活まで笑えなくなるのは辛いですから。

１～２年、もしくは３年我慢すればある程度のスキルも身に付いているでしょうし

別の会社で再スタートしましょう。

でも身体的・精神的に限界という場合以外は

あくまで冷静に事を進めましょうね。

感情的になると後で困ったり後悔します。

私は大変困りました。

在職中に内定まで決めるのがベストですよ。

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